Blogvieclam
  • Trang Chủ
  • Kiến thức
  • Tìm việc
  • Hướng nghiệp
  • Top việc làm
  • Phát triển bản thân
  • Phỏng vấn – Tuyển dụng
  • Trang Chủ
  • Kiến thức
  • Tìm việc
  • Hướng nghiệp
  • Top việc làm
  • Phát triển bản thân
  • Phỏng vấn – Tuyển dụng
Blogvieclam

Entry level là gì? Yêu cầu đối với nhân sự tại vị trí Entry level

ATPBởi ATP
13/04/2023
Trong Kiến thức
0
Entry level là gì? Yêu cầu đối với nhân sự tại vị trí Entry level

Entry level là gì? Entry-level là cụm từ không quá xa lạ đối với những bạn có nhu cầu tìm việc. Vậy Entry-level là gì? Qua bài viết dưới đây sẽ cung cấp thêm nhiều thông tin hơn đến cấc bạn đọc, cùng tham khảo nhé!

Table of Contents

Toggle
  • Entry level là gì?
    • Related posts
    • Mức lương của phiên dịch viên tiếng Trung là bao nhiêu? Cần có kỹ năng gì?
    • Board of management là gì? Board of management có vai trò gì?
  • Yêu cầu đối với nhân sự tại vị trí Entry level
    • Về bằng cấp 
    • Vị trí Entry level có cần chuyên môn?
  • Công việc Entry Level sẽ dành cho những ai?
  • Bí kíp ứng tuyển thành công vị trí Entry level là gì?
    • Thẳng thắn nhìn nhận, đánh giá bản thân 
    • Không quá chú trọng mức lương 
    • Mở rộng cơ hội tìm việc 
    • Giữ thái độ cầu thị, chủ động học hỏi 

Entry level là gì?

Entry level là gì? 1
Entry level là gì?

Đối với cụm từ “Entry level” nó là một cụm từ tiếng Anh chuyên ngành ở trong danh sách từ mượn không được hiểu với đúng nghĩa đen của nó. Đây là cụm từ thường được ứng dụng để gọi chung với những nhiệm vụ trong công việc tuyển dụng không yêu cầu kinh nghiệm làm việc chuyên nghiệp.

Related posts

Mức lương của phiên dịch viên tiếng Trung là bao nhiêu? Cần có kỹ năng gì?

Mức lương của phiên dịch viên tiếng Trung là bao nhiêu? Cần có kỹ năng gì?

02/09/2023
Board of management là gì? Board of management có vai trò gì?

Board of management là gì? Board of management có vai trò gì?

03/08/2023

Từ đó trực tiếp đem đến cơ hội cho những lớp tài năng trẻ mà chính xác hơn là cơ hội dành cho thế hệ cử nhân mới. Về mặt công việc Entry level sẽ được tạm hiểu là công việc nằm ở ngưỡng khởi điểm không đòi hỏi quá nhiều kỹ năng cũng kiến thức. Thế nên mức lương khởi điểm cũng nằm ở mức khá thấp.

Xem thêm Top 5 kỹ năng sống quan trọng mà ai cũng nên biết

Yêu cầu đối với nhân sự tại vị trí Entry level

Khi ứng tuyển ở vị trí Entry level, ứng viên gần như không cần quá lo lắng bởi kinh nghiệm và kỹ năng yêu cầu không cao, thậm chí không cần và được bổ sung trong quá trình làm việc. Tuy nhiên, vẫn có những công việc cần ứng viên có bằng cấp và một chút chuyên môn. Dưới đây là một vài yêu cầu mà nhân sự khi muốn làm việc tại vị trí này cần có, ứng viên có thể tham khảo.

Về bằng cấp 

Đa số công việc Entry level không yêu cầu công việc nhưng tùy vào tính chất đặc thù vẫn cần ứng viên có bằng cấp và lượng kiến thức nhất định liên quan đến công việc sắp làm. Ví dụ như tư vấn tài chính, tư vấn sức khỏe, tiếp thị,…. Còn những công việc không yêu cầu bằng cấp, nhà tuyển dụng sẽ chú trọng hơn về kỹ năng. Ví dụ như Entry Level ở các ngành khách sạn, bán lẻ. Hình thức làm việc có thể là bán thời gian hoặc toàn thời gian tùy theo yêu cầu của công ty.

Vị trí Entry level có cần chuyên môn?

Entry level là gì?  Những công việc ở vị trí Entry Level không chỉ tạo cơ hội học hỏi, cọ xát mà còn cải thiện thu nhập cho một sinh viên vừa ra trường, hàng tháng sẽ có một khoản thu nhập nhỏ để trang trải cuộc sống. Có thể những công việc này sẽ yêu cầu kinh nghiệm, chuyên môn một chút. Nhưng các bạn cũng đừng lo, hãy đưa ra những gì tích lũy được trong quá trình làm đồ án, đi tình nguyện hoặc tham gia tổ chức phi lợi nhận để nhà tuyển dụng thấy. Đây cũng có thể được tính là kinh nghiệm.

Ngoài ra, càng có nhiều kỹ năng, ứng viên càng có nhiều cơ hội xét tuyển cùng với những người có kinh nghiệm làm việc 2-3 năm. Chính vì vậy, hãy thể hiện vuwuaf đủ những gì bản thân có, đừng hạ thấp mình trong CV để nhà tuyển dụng xem xét và thấy được tiềm năng của bạn.

Công việc Entry Level sẽ dành cho những ai?

Entry level là gì 2
Công việc Entry Level sẽ dành cho những ai?

Tuy có nhiều dạng khác nhau nhưng ta có thể suy ra hai dạng chính khi những người ứng tuyển Entry Level là:

Dạng 1: Đưa ra những yêu cầu về bằng cấp như Cao đẳng, Đại học, hoặc ít nhất là Trung cấp. Có nghĩa là Entry Level này sẽ yêu cầu một lượng kiến thức nhất định, thường những Entry Level này sẽ là công việc như tài chính, tiếp thị, hay chăm sóc sức khỏe.

Dạng 2: Không yêu cầu cả về bằng cấp và kinh nghiệm làm việc. Những người ứng tuyển này sẽ được training trong suốt quá trình làm việc cũng như lương không được cao như những người khác. Những công việc này dễ thấy ở những ngành dịch vụ như bán hàng, khách sạn, bán lẻ hay một số công việc hành chính.

Bí kíp ứng tuyển thành công vị trí Entry level là gì?

Mỗi năm số lượng sinh viên các trường đại học tốt nghiệp nhiều nên nhu cầu việc làm, mức cạnh tranh rất cao. Nhưng nếu ứng viên chuẩn bị đầy đủ và tự tin vào bản thân thì việc kiếm công việc ở vị trí Entry level làm tiền đề phát triển lâu dài không hề khó. Vậy bí kíp ứng tuyển thành công vị trí Entry level là gì?

Xem thêm Kỹ cứng là gì? Cách rèn luyện kỹ năng cứng

Thẳng thắn nhìn nhận, đánh giá bản thân 

Entry level là gì?  Trước khi xin việc, ứng viên nên thẳng thắn nhìn nhận và đánh giá đúng khả năng, biết điểm mạnh, điểm yếu của bản thân để tìm kiếm những vị trí Entry level phù hợp, phát huy điểm mạnh và học hỏi thêm nhiều kiến thức. Đặc biệt, khi mới bước vào thị trường lao động, ứng viên không nên đánh giá quá cao bản thân hay khả năng của mình. Ứng viên có thể tự tin nhưng đừng thái quá vì ngoài kia có rất nhiều người tài giỏi hơn, “núi này cao còn có núi khác cao hơn”.

Không quá chú trọng mức lương 

Vừa mới ra trường, ứng viên chỉ có lý thuyết, chưa thể đáp ứng được những gì một doanh nghiệp cần. Vì vậy, không nên quá chú trọng và đòi hỏi mức lương quá cao hoặc tương đương với những người đã có kinh nghiệm lâu năm. Bắt đầu ở vị trí Entry Level với mức lương khởi điểm thấp một chút là một cách hay để ứng viên vừa học hỏi, củng cố kiến thức vừa có thời gian khẳng định khả năng của bản thân.

Mở rộng cơ hội tìm việc 

Để tránh trường hợp không may rơi vào những công ty tuyển nhân sự về để tận dụng năng lực quá mức, không được hưởng đãi ngộ cơ bản, ứng viên nên chú trọng hơn vào khâu tìm kiếm và sàng lọc công việc. Khi tối ưu được vấn đề chọn việc, ứng viên sẽ có nhiều cơ hội tìm được những đơn vị uy tín tuyển dụng vị trí Entry Level với yêu cầu và mức chính sách phù hợp. Mặc dù ứng viên không được đòi hỏi mức lương của vị trí Entry level quá cao nhưng không phải vì thế mà tùy tiện “gửi phận” cho một môi trường bóc lột sức lao động.

Chính vì thế, ứng viên nên ưu tiên tìm kiếm việc làm ở những trang tin tuyển dụng lớn như TopCV, Vieclam24h, Indeed,…. Ở đó có muôn vàn sự lựa chọn cho ứng viên mà không lo bị lừa. Ngoài ra, ứng viên cần dành thời gian nghiên cứu thông tin tuyển dụng, rồi cân nhắc và so sánh sự khác nhau giữa các doanh nghiệp, từ đó đưa ra lựa chọn cuối cùng chất lượng nhất.

Xem thêm Những kỹ năng giải quyết vấn đề hiệu quả giúp bạn thành công

Giữ thái độ cầu thị, chủ động học hỏi 

Entry level là gì 3
Giữ thái độ cầu thị, chủ động học hỏi 

Entry level là gì? Dù làm bất cứ công việc nào thì thái độ cầu thị, chủ động học hỏi đều được đánh giá rất cao, vị trí Entry level cũng không ngoại lệ. Khi đi phỏng vấn, ứng viên nên thể hiện cho nhà tuyển dụng thấy rõ mong muốn được học hỏi, nâng cao kỹ năng của bản thân thông qua việc trình bày mục tiêu nghề nghiệp hoặc đặt câu hỏi liên quan đến vị trí ứng tuyển.

Qua bài viết trên đây Blogvieclam.vn đã cung cấp các thông tin về Entry level là gì? Yêu cầu đối với nhân sự tại vị trí Entry level. Hy vọng với những thông tin trên của bài viết sẽ có những thông tin hữu ích với các bạn đọc, Cảm ơn các bạn đã dành thời gian để xem qua bài viết này nhé!

Mỹ Phượng – Tổng Hợp

Tham khảo ( news.timviec.com.vn, blog.topcv.vn, 123job.vn, … )

Bài Viết Trước

Podcast là gì? Podcast hoạt động như thế nào?

Bài Viết Tiếp Theo

Brainstorm là gì? Nguồn gốc của giải pháp brainstorm

Bài Viết Tiếp Theo
Brainstorm là gì? Nguồn gốc của giải pháp brainstorm

Brainstorm là gì? Nguồn gốc của giải pháp brainstorm

Blog chia sẻ bí quyết tìm việc làm và kiến thức tuyển dụng mới nhất theo các xu hướng công việc ngày nay. Kết nối ứng viên và nhà tuyển dụng việc làm với nhau để tìm được những ứng viên phù hợp.

Các chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Kiến thức
  • Tìm việc
  • Hướng nghiệp
  • Top việc làm
  • Phát triển bản thân
  • Phỏng vấn – Tuyển dụng

Liên kết

  • Sàn Bất Động Sản Thứ Cấp
  • Cộng đồng kết nối doanh nghiệp
  • Giải pháp truyền thông online

Theo dõi chúng tôi

Facebook Twitter Google-plus Wordpress
  • Trang Chủ
  • Kiến thức
  • Tìm việc
  • Hướng nghiệp
  • Top việc làm
  • Phát triển bản thân
  • Phỏng vấn – Tuyển dụng